让岗位闪耀“杏林之光”——院党委副书记石西洋与新职工谈“职业规划”

　　8月3日上午，在院技能培训中心多功能厅里，院党委副书记石西洋以面对面形式与2016年新进岗职工进行了心与心的交流与沟通，代表院领导班子热烈欢迎他们的到来，并殷切鼓励新职工以医院发展成果为平台，规划好“从医之路”，开启人生新的篇章。
　　结合自身人生经历、工作经验与生活感悟，石书记以“一二三四”来给新职工的工作与生活给予了相关指导与建议。“一”即“记住一段铭文”。石书记首先将特鲁多的“有时去治愈，常常去帮助，总是去安慰”以及《黄帝内经》中“上医治未病,中医治欲病,下医治已病”两句话送给新员工，希望大家走上岗位前，以患友为中心，思考好、定位好自己的角色，认清医疗与医生的区别，不可能都成为神医更不是神仙，我们要尽己能、倾己有为需要帮助的病人带来生理的治疗，更带来心灵上的安慰。“二”即“实现两个转变”。一是知识要转化为能力。古人云“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”、“读万卷书，行万里路”，无不是在强调实践的重要性。新员工理论知识扎实然而较缺少的就是临床实践与经验。同时，以“魏则西事件”、“莆田系事件”告诫大家“古有纸上谈兵失街亭、现有纸上行医要人命”。二是他人为我服务转化为我为他人服务。多年求学生涯中，老师们在为我们无私奉献、父母们在背后默默支持，我们是属于被服务的对象。走上岗位后，就要转变服务理念，此时成为了服务的主体，需要你来照顾、治疗病人。并以医院的真人真事来告诉大家：新职工要服务好病人、满足病人需求，需尽快提升实力并学会沟通技巧才能更好地“亮肌肉”。“三”即“做到‘三可’、‘三不可’”。希望新员工面对所谓行业“潜规则”时能够做到“正当收入可取、不义之财不可贪”，保持人格守住底线；面对爱情、友情、亲情能够做到“知心爱人可娶可嫁、失德交绝不可为”，稳固“大后方”；面对人生不同阶段的各种诱惑，能够做到“医学上可以没有造诣，医德上不可以失范”，既已是品学兼优的好学生，那就坚持住做一名德才兼备的好医生。“四”即“坚持四个‘不忘’”。常常问自己为什么选择了从医之路？为了什么当一名医生？“治病救人”、“得到别人价值认可”，做到不忘初心；每人之间都有差异、都有自己的特长，才形成了精彩的世界，做到不忘个性；养成良好的生活习惯、处理好与同事邻里间关系、传承好优良的家风家规，做到不忘生活；市一院有着“红色基因”、有着优美的环境、有着良好的口碑、有着优秀的团队、有着满满的幸福感、有着美好的前景，做到不忘医院。
　　全程两个多小时，石书记始终站立讲课，用互动的方式、轻松松诙谐的言语给新员工上了一堂精彩而生动的课，令大家受益匪浅，也得到了阵阵热烈而真诚的掌声。