近日，我院被江苏省精神文明建设指导委员会授予“2010-2012年度江苏省文明单位标兵”荣誉称号，这是我院精神文明建设的一项丰硕成果，也是全院医护员工迎难而上、不懈努力的心血结晶！

 

　　作为全国地级城市50强的综合性三甲医院，我院多年来坚持以创建省级文明单位为载体，以医院和谐文化建设为主线，以人才队伍建设为重点，以提高医疗质量为核心，以提供优质医疗服务为目标，积极探索和实践人性化服务的新模式，促进了医院科学持续发展。近几年医院门急诊量一直位居全省大医院前列，手术人次、出院人次等各项指标均名列全省前茅，医院的服务能力和技术水平不断提升，为保障全市经济建设和人民群众健康作出了应有的贡献。

 

　　我院党委是一个拥有1个党总支、14个党支部、954名党员的大家庭。2012年12月被市里命名为全市机关事业单位党建工作示范点。在上级党委的正确领导下，医院党委围绕医院的中心工作扎实抓好党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，在“学习型、服务型、创新型”党组织建设中，取得了显著成绩。
　　医院每年确定不同的内容和形式开展文明单位创建活动，通过大力弘扬“博爱、厚德、精诚、创新”的医院精神、举办“人文知识培训”、打造“文化长廊”、开展志愿者活动等多种方式推进医院精神文明建设。医院注重职工个人素质的培养，坚持对员工进行全方位培训，为各种人才提供较高的学术交流平台和良好的工作环境，激发医务人员开展新项目新技术的内在潜能。不断创新思想政治工作形式，通过多种措施，提高思想政治工作的效率和水平。注重打造服务品牌，在国内首创“病区助理”服务模式，得到省卫生厅的认可，已在全省二、三级医院推广。
　　医院此次获得“江苏省文明单位标兵”称号是荣誉，更是压力和动力，医院全体员工将以此为契机，继续坚持以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题，真正把创建活动落到为患者服务的实处，促进医院全面发展。