为全力打造就医放心、服务贴心、环境舒心的“三心”医院，进一步提升行政执行力，提高管理效能，改进服务质量，改善工作氛围，二分院于二月份开展了作风建设推进月活动。
　　活动旨在通过作风建设，让管理者懂管理，全院职工参与管理，牢固树立临床以病人为中心、行政后勤以临床为中心的服务思想，将管理理念融入到每一项工作中，促进制度、流程、质量的不断持续改进，实现工作作风持续改进。每个管理单元的负责人为此次活动的直接责任人。要求每位职工一要系统学习各项规章制度，工作中重规则、重流程、明是非、知轻重；二要实质性更新服务理念，要切实站在病人角度，全心全意为病员服务；三要提升行政执行力，提高工作效能，制定明确目标、扎实措施，持续、严格的落实；四在精神风貌上要有显著改善，要积极创造阳光的工作环境、奋发向上的工作氛围。