第二分院为克服社区工作人员紧缺的困难，打破常规，创新工作模式，改一人一岗为一人多岗，交叉联合办公，视工作情况综合调配，积极开展社区各项工作。如抽调财务科、办公室人员参与进社区建档工作；三个职能科室分别对口联系我院辖区内的六个服务站，定期交流工作，密切联系。为更好地完成明年城镇居民基本医疗保险工作，从行政后勤、临床医技等部门抽调七名同志到各居委会蹲点办理居民统筹定点登记，为期近两个月的工作使我院明年居民统筹工和取得了突破性的成绩。通过联合办公，使分工更合理，提高了办事效率。