1月21日至23日的三个下午，淮安一院胜利召开四届三次职工代表大会暨六届三次工会会员代表大会和2013年度总结表彰大会。本次大会在医院党委和上级工会的指导和大力支持下，在全院职工的共同努力下取得圆满成功。
　　2013年，在淮安一院党委的正确领导下，全院干部职工以贯彻落实党的十八大精神为第一要务，以深化卫生改革为契机，以“等级医院评审和优质医院创建”为工作重心，大力发扬团结拼搏、实干奉献的精神，全面投入医院规范化建设和等级医院新体系的构建，实现了医院内涵质量的持续改进，创造了医院发展史上新的辉煌。医院相继获得“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”、“国家级节能降耗示范单位”三项极有份量的国家级荣誉，并通过了国家药物临床试验机构的复核评审。在连续27年荣获江苏省文明单位的基础上，通过多年创建和拼搏，荣获了“江苏省文明单位标兵”称号。连续5年、第6次在全市行风评议中荣获“行风建设先进单位”称号，并被省卫生厅授予全省“群众满意医疗机构”。医院经济运行质量和效率稳中有升，继续保持业务和经济稳步增长的良好势头，全年完成门急诊161.4071万人次，出院6.64万人次，手术1.95万台次。2013年全院组织申报科技进步奖44项，其中省科技进步奖1项、省医学科技奖1项、省国际科学技术奖1项、市科技进步奖36项、淮海科学技术奖5项。获市科技进步奖22项，其中一等奖1项、二等奖2项，三等奖19项，继续保持较高的申报数量和学术质量。2013年发表论文422篇，以第一作者或通讯作者发表SCI论文71篇，影响因子3以上23篇，影响因子5以上2篇，最高影响因子6.198。国家自然科学基金连续三年取得突破，胃肠外科的陶国全博士今年喜获国家自然科学青年基金1项，获经费资助23万。此外该院还获得省卫生厅项目1项、省中药局项目4项、省妇幼保健项目1项、市级课题16项、南京医科大学校基金项目12项。共获资助经费（纵向+横向）108万元。5月份，香港艾力彼医院管理研究中心发布了2012年中国地级城市医院综合竞争力百强榜，该院在全国1200多家地级城市医院中名列第48位。
　　1月21日下午，大会在庄严地国歌声中开始。与会职工及代表们认真听取了院长、党委书记孙晓阳同志关于“2013年度医院工作总结”和“2014年度医院工作意见”的报告；阅读了财务工作报告及工会工作报告。代表们对这三个报告进行了热烈讨论，大家认为孙晓阳院长的“工作总结”客观实在，既肯定成绩，又不回避问题；“工作意见”思路清晰，目标明确，措施得力，以人为本，催人奋进，描绘了医院发展的宏伟蓝图，表达了一院人同心协力再攀新高的决心。财务工作报告和财务决算真实可靠。医院经济形势朝着又好又快的方向发展，财务预算科学合理，突出了以集约化经营的管理理念，为医院的可持续发展，管好财、理好财、用好财作出了可喜的贡献。工会紧紧围绕医院的中心工作提出了很好的工作思路，在尊重职工的合法权利，维护职工的合法权益方面，做出了充分的阐述。1月23日下午，各分会的代表们就工作中存在的问题及对医院未来发展的思考积极发言，孙晓阳院长对代表们的提案进行了认真的解答。最后，参会代表一致通过了“三个报告”，大会圆满的完成了全部议程。会后，该院的医护人员还自编自演了精彩纷呈的迎新春晚会。
　　2014年，淮安一院将以邓小平理论、“三个代表”“科学发展观”为重要思想为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，积极围绕医疗卫生改革的目标任务，以打造“新三甲、新定位、新内涵、新面貌”的“四新”品牌为目标，围绕“门急诊内科病房大楼搬迁和内部资源调整，以及开展“学科建设年”的工作重点，大力改善和提升医院内涵品质和环境安全，为患者提供优质高效的医疗服务。